25/11/2022
P&G per l’Italia: l’impegno di Procter&Gamble per il nostro Paese
Giunto al secondo anno, il programma di cittadinanza d’impresa più grande mai avviato da Procter&Gamble in Italia continua a offrire un contributo significativo operando in cinque grandi ambiti:
- Educazione
- Salute
- Società
- Ambiente
- Innovazione
Attraverso l’hub digitale di P&G per l’Italia desideriamo informare le persone sugli ultimi progressi raggiunti così come sul magazine “P&G Italia News” raccontiamo ogni trimestre le storie che hanno generato un impatto positivo e concreto sulle persone e sull’ambiente.
Educazione: puntiamo sulle nuove generazioni.
Uno dei nostri obiettivi è quello di sensibilizzare le persone e le nuove generazioni sulla sostenibilità attraverso azioni concrete volte alla salvaguardia del pianeta. Per questo, insieme a partener come il WWF Italia, la più grande organizzazione mondiale di protezione ambientale, e l’EIIS, l’Istituto Europeo dell’innovazione per la sostenibilità, ci impegniamo per l’educazione green delle nuove generazioni, dei manager del futuro e degli adulti.
Grazie al progetto Aule Natura oltre 11.500 bambini possono apprendere dalla natura.
Il contatto con il verde è sempre meno usuale per chi vive nei paesi industrializzati, e questa tendenza condiziona la crescita e la salute di bambini e ragazzi. È per questo che dal 2021 Procter&Gamble Italia ha deciso di sostenere il WWF nella realizzazione di almeno 50 aree verdi in tutta Italia entro il 2024, per sensibilizzare i giovani sulla sostenibilità ambientale.
Ad oggi grazie al contributo di P&G per l’Italia, sono state realizzate 26 Aule Natura che servono oltre 11.500 bambini delle scuole primarie. Gli oltre 5.000 mq di giardini e cortili scolastici su cui P&G e WWF sono intervenuti, si trovavano in stato di abbandono o di degrado, oggi ospitano una piccola oasi di natura, una vera e propria aula all’aperto.
Salute: al fianco delle donne, supportando la prevenzione.
Il nostro sostegno alle comunità si concentra anche sul garantire la salute, in particolar modo delle donne attraverso la prevenzione del tumore del seno, ginecologico e dermatologico sostenendo l’associazione Komen Italia e la Carovana Della Prevenzione.
Il progetto “Insieme più forti” di P&G per l’Italia è stato lanciato a seguito della pandemia, che ha compromesso la continuità della prevenzione dei tumori al seno e ginecologici, facendo registrare un calo degli screening pari al 35%, e di conseguenza un forte calo della loro cura, costringendo circa 3.000 monne ad arrivare alla diagnosi in ritardo.
Dall’inizio del progetto, Procter&Gamble Italia ha realizzato insieme a Susan Komen Italia 20 tappe della carovana della prevenzione, donando più di 3.000 screening e visite di prevenzione gratuite per il tumore del seno, ginecologico e dermatologico. Ulteriori 10 tappe sono state annunciate per il 2023.
Società: aiutiamo le famiglie bisognose e sosteniamo l’inclusione sociale e lavorativa.
Da sempre valorizziamo la diversità e l’inclusione realizzando progetti concreti in tutto il mondo. In Italia sosteniamo le famiglie indigenti con donazioni costanti di prodotti essenziali per l'igiene personale e la pulizia della casa. Inoltre, insieme ad AssociazioneNext, siamo impegnati nel progetto di inclusione sociale e lavorativa Aula162 per aiutare le persone in difficoltà a intraprendere un percorso lavorativo, a partire da un'adeguata formazione professionale.
Aula162: 16 aule di avviamento al lavoro gratuite, 216 persone hanno trovato un lavoro.
Rivolto in particolare a persone vulnerabili, migranti, rifugiati e donne vittime di violenza, il progetto Aula162 è nato da un’idea di P&G Italia e dell’Associazione Next, vede la collaborazione di partner qualificati com Caritas, Croce Rossa Italiana, ManpowerGroup e Fondazione Human Age Institute, che supportano la gestione degli interi processi di selezione e collocamento.
L'iniziativa, sostenuta dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, prevede un impegno forte e concreto nel promuovere il valore della diversità e, dal suo lancio, ha consentito a 216 persone in difficoltà di ritrovare un impiego lavorativo.
L’impegno di P&G per l’ambiente
In aggiunta a quanto facciamo per raggiungere gli obiettivi di sviluppo sostenibile per la salvaguardia delle risorse ambientali, l’impegno di P&G si concretizza anche attraverso alcuni specifici progetti e iniziative sul territorio italiano che rientrano sempre all’interno del programma di cittadinanza d’impresa P&G per l’Italia.
ReNature Italy: verso la riqualificazione di oltre 1.000.000m2 di aree verdi
Uno dei nostri obiettivi a livello locale è quello di tutelare il 30% della biodiversità italiana entro il 2030, con un’ampia azione di ripristino di habitat distrutti o degradati.
È per questo che sosteniamo la campagna ReNature Italy del WWF Italia, per la quale abbiamo previsto investimenti per riqualificare circa 1.000.000 di m² di aree verdi dislocate in tutto il territorio italiano. Un’azione ambiziosa che potrebbe rappresentare una straordinaria opportunità per l’Italia, che custodisce uno dei più importanti serbatoi di biodiversità vegetale e animale del continente europeo.
Frutteti solidali: Un progetto di inclusione sociale e integrazione per proteggere la biodiversità
Il progetto sociale “Frutteto solidale”, nato da un’idea di Procter&Gamble Italia ed AzzeroCO2, il nostro impegno unisce due grandi obiettivi: la salvaguardia della biodiversità e la promozione dell'agricoltura sociale. Gli orti solidali sono gestiti da comunità che includono persone con difficoltà di inclusione sociale, come persone con disabilità, bisognose e donne vittime di violenza.
Tutti i proventi della vendita della frutta e della verdura coltivata aiutano le stesse comunità a prosperare e forniscono lavoro agli individui, garantendo autonomia economica, inclusione nella società e dignità.
Innovazione
Per stimolare la capacità di innovare, abbiamo lanciato diverse Open Call al mondo delle startup con l’obiettivo di aumentare il ritmo di innovazione nel campo della sostenibilità ambientale. Inoltre, sosteniamo e promuoviamo con progetti concreti l’occupazione e l’imprenditoria femminile, per cercare di ridurre sempre di più il gender gap.
