![Aula 162 di Pomezia (Roma)](http://images.ctfassets.net/jokvdaaztkj7/3McGyc4YocCGsGv1PyMJ9d/ae98692dd728894db56d157ad8736f48/Aula162_foto_per_header__1_.jpg?fm=webp)
Aula
162.
Un progetto di creazione di posti di lavoro per persone in difficoltà e disoccupati a seguito della crisi innescata dal Covid-19.
In Italia, a seguito della pandemia, 333.000 persone hanno perso il lavoro e il tasso di disoccupazione si attesta all'8,9%. L'iniziativa di inclusione sociale e lavorativa realizzata con Associazione Next, nasce quindi per fornire corsi di formazione volti all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate.
L’iniziativa si fonda sulla collaborazione da un lato con i partner che si occupano della selezione, formazione e collocamento dei partecipanti alle diverse aule di formazione e, dall’altro, con le aziende alla ricerca di manodopera qualificata, che spesso non trovano.
![Gruppo di persone multietniche posano dopo aver completato un corso di formazione](http://images.ctfassets.net/jokvdaaztkj7/204MxflGh1DehnguFgpVpD/1623b6c0a705dca43c38f3d48a5529c7/Aula162_Foto_di_gruppo_2023.jpg?fm=webp)
Un nuovo modello di partnership
Guardando ai primi due anni di collaborazione con l’Associazione Next, si può tracciare un bilancio già molto positivo: i 28 corsi organizzati in tutta Italia hanno permesso di offrire opportunità di lavoro (nel settore della logistica) a 243 persone in difficoltà. Un numero destinato a salire, con i nuovi corsi già avviati o in cantiere per il 2023.
Aula 162 è sostenuta dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e si avvale della collaborazione di numerosi partner qualificati: Caritas, Croce Rossa Italiana, ManpowerGroup e Fondazione Human Age Institute sono tutti alleati preziosissimi nella gestione degli interi processi di selezione e collocamento.