Diversità e inclusione

Children with adults
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Un impegno che ci rende orgogliosi

Crediamo da sempre nel valore della diversità e dell’inclusione. Con oltre 145 nazionalità rappresentate dai nostri dipendenti, la diversità ci aiuta a comprendere meglio i consumatori che serviamo in tutto il mondo. Infatti, più siamo in grado di capire le persone, le loro esigenze e i loro desideri, meglio possiamo soddisfarli con i nostri prodotti e servizi.

Se valorizzare la diversità è essenziale, è l’inclusione a fare la differenza. Per questo ogni giorno ci impegniamo per dare pieno valore alla diversità attraverso l’inclusione, promuovendo un ambiente in cui le persone possano esprimersi al meglio ed essere sé stesse. Il nostro impegno oltrepassa i confini di P&G. Stiamo guidando iniziative in vari ambiti, a livello internazionale, per creare un mondo che valorizzi la diversità e l’inclusione cercando di renderlo un posto migliore.

Everyone Valued, Everyone Included,

Everyone Performing at Their Peak™

Sosteniamo la diversità

Negli Stati Uniti ogni anno celebriamo la ricchezza culturale del nostro mondo durante ricorrenze quali Black History Month, Hispanic Heritage Month, Pride Week, Diversity & Inclusion Week, solo per nominarne alcune. Il nostro obiettivo è onorare le persone, appagare più consumatori, risolvere meglio i problemi e, in definitiva, essere un’azienda migliore.

Il nostro obiettivo è aumentare la comprensione reciproca attraverso il rispetto e l’inclusione per rendere la vita migliore, dentro e fuori le nostre mura.

-Marc Pritchard,

Chief Brand Officer, P&G & Executive Sponsor for the African Ancestry Leadership Network

Inclusione nei luoghi di lavoro

L’inclusione riguarda tutti i nostri lavoratori. Ecco cosa facciamo:

Diversity Inc.

50 migliori aziende per la diversità

DiversityInc

Gruppi di affinità

I gruppi di affinità sono fondamentali perché i nostri dipendenti si sentano rispettati. Collaboriamo con questi gruppi in tutto il mondo per comprendere meglio le loro esigenze e, di conseguenza, le esigenze dei consumatori.

Dai benefici per le nuove famiglie agli orari alternativi alle “9-17” nei nostri uffici, scopri in quanti altri modi ci stiamo impegnando a favore dei nostri dipendenti.

Il nostro lavoro non si ferma qui

Per maggiori informazioni sul nostro impegno in merito alla diversità e all’inclusione, scarica i nostri report sulla cittadinanza d’impresa.